{"id":13117,"date":"2024-09-17T11:03:17","date_gmt":"2024-09-17T18:03:17","guid":{"rendered":"https:\/\/www.nevadaregistry.org\/manual-de-politicas-ubicacion-en-el-nivel-de-la-escala-profesional\/"},"modified":"2025-05-01T14:54:51","modified_gmt":"2025-05-01T21:54:51","slug":"manual-de-politicas-ubicacion-en-el-nivel-de-la-escala-profesional","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/www.nevadaregistry.org\/es\/acerca\/politicas-del-programa\/manual-de-politicas-ubicacion-en-el-nivel-de-la-escala-profesional\/","title":{"rendered":"Manual de pol\u00edticas: Ubicaci\u00f3n en el nivel de la Escala Profesional"},"content":{"rendered":"<h6><em>Revisado\/Actualizado octubre de 2024<\/em><\/h6>\n<p>La <a href=\"https:\/\/www.nevadaregistry.org\/wp-content\/uploads\/2020\/09\/CareerLadder.pdf\">Escala Profesional<\/a> se fundamenta en lo que la investigaci\u00f3n nacional demuestra acerca de la importancia de la formaci\u00f3n especializada en Educaci\u00f3n Infantil Temprana y la correlaci\u00f3n entre la educaci\u00f3n formal y los entornos de calidad para los ni\u00f1os. La escala considera el campo de la Educaci\u00f3n Infantil Temprana como un cuerpo de conocimientos distinto y separado, as\u00ed como un \u00e1rea de especializaci\u00f3n. <\/p>\n<h4>Determinaci\u00f3n del nivel en la Escala Profesional<\/h4>\n<p>La escala consta de siete niveles que miden el desarrollo profesional y la educaci\u00f3n formal obtenida mediante la realizaci\u00f3n de cursos de formaci\u00f3n en cuidado infantil y asignaturas en instituciones de educaci\u00f3n superior y universidades acreditadas regionalmente. Estos niveles son otorgados por The Nevada Registry bas\u00e1ndose en la finalizaci\u00f3n de cursos de cuidado infantil, cr\u00e9ditos universitarios acumulados o t\u00edtulos obtenidos.<\/p>\n<p>Los niveles de la Escala Profesional se determinan examinando la trayectoria educativa completa de un individuo en el campo de la Atenci\u00f3n y Educaci\u00f3n Temprana. Los miembros son ubicados en el nivel m\u00e1s alto para el cual han proporcionado documentaci\u00f3n verificable que valida el cumplimiento de todos los criterios. Los niveles de la Escala Profesional se reeval\u00faan anualmente en la fecha de renovaci\u00f3n de cada miembro.  <\/p>\n<h4>Incrementos en el nivel de la Escala Profesional<\/h4>\n<p>Los individuos no necesitan calificar en cada nivel de la Escala Profesional para avanzar al siguiente. Por ejemplo, si un individuo es inicialmente ubicado en el Nivel 1.3 (15 horas de formaci\u00f3n aprobada por el Registro o un cr\u00e9dito universitario en Educaci\u00f3n Infantil Temprana) pero luego completa 11 cr\u00e9ditos adicionales en Educaci\u00f3n Infantil Temprana antes de su renovaci\u00f3n anual con el Registro, sobrepasar\u00eda el Nivel 2.1 y ser\u00eda ubicado en el Nivel 2.2*. Si un individuo posee un CDA (Nivel 2.1) pero luego completa 30 cr\u00e9ditos universitarios con 24 en Educaci\u00f3n Infantil Temprana antes de su renovaci\u00f3n anual con el Registro, sobrepasar\u00e1 los Niveles 2.2 y 3.1 y saltar\u00e1 al Nivel 3.2. Si un individuo no tiene horas de experiencia en el campo trabajando directamente con ni\u00f1os, pero tiene un t\u00edtulo de asociado, licenciatura, maestr\u00eda o doctorado en Educaci\u00f3n Infantil Temprana, sobrepasar\u00eda los Niveles 1 &#8211; 3 y ser\u00eda ubicado en el Nivel 4.1, y as\u00ed sucesivamente.   <\/p>\n<p>En general, el nivel de un individuo en la Escala Profesional no cambiar\u00e1\/aumentar\u00e1 autom\u00e1ticamente en su renovaci\u00f3n anual debido a la continuidad en el empleo en el campo y\/o la participaci\u00f3n en el Registro (es decir, un a\u00f1o m\u00e1s de experiencia\/un a\u00f1o m\u00e1s de membres\u00eda en el Registro). Los niveles de la Escala Profesional no cambian bas\u00e1ndose en la longevidad; aumentan debido a la finalizaci\u00f3n de desarrollo profesional adicional y\/o cursos universitarios. Por ejemplo, un miembro en el Nivel 1.1 avanzar\u00e1 al Nivel 1.2 solo cuando presente verificaci\u00f3n de un diploma de escuela secundaria o prueba de haber completado 20 cr\u00e9ditos universitarios acreditados regionalmente. Un miembro en el Nivel 1.2 avanzar\u00e1 al Nivel 1.3 solo si presenta copias de certificados de formaci\u00f3n que demuestren la finalizaci\u00f3n de 15 horas de formaci\u00f3n aprobada por el Registro o al completar un curso universitario de un cr\u00e9dito en Educaci\u00f3n Infantil Temprana. Un miembro en el Nivel 1.3 avanzar\u00e1 al Nivel 2.1 al completar un CDA, ocho cr\u00e9ditos universitarios en Educaci\u00f3n Infantil Temprana o 120 horas de formaci\u00f3n aprobada por el Registro, y as\u00ed sucesivamente.    <\/p>\n<p>La escala est\u00e1 dise\u00f1ada de manera que el nivel de un individuo tenga el potencial de aumentar con el tiempo a medida que se completa formaci\u00f3n y educaci\u00f3n adicional. Por esta raz\u00f3n, el nivel de un individuo en la escala nunca deber\u00eda descender por debajo de su nivel previamente asignado* al renovar; una vez que The Nevada Registry ha verificado que un individuo ha obtenido un nivel espec\u00edfico de educaci\u00f3n formal, permanecer\u00e1 en ese nivel hasta que se logren niveles m\u00e1s altos de educaci\u00f3n formal. <\/p>\n<p><em>*Podr\u00eda ocurrir una disminuci\u00f3n de nivel en caso de un error de entrada de datos, un proyecto de limpieza de datos, un cambio en la estructura de la escala\/nivel y\/o un cambio en las pol\u00edticas de verificaci\u00f3n. Si el nivel de un miembro disminuye debido a un proyecto de limpieza de datos, se env\u00eda un correo electr\u00f3nico al miembro notific\u00e1ndole del cambio y se le otorga un plazo para proporcionar documentaci\u00f3n adicional para mantener su nivel.  <\/em><\/p>\n<p>En todos los casos, los cambios de nivel se conceden solo cuando se presenta documentaci\u00f3n para verificar la finalizaci\u00f3n de formaci\u00f3n adicional y\/o educaci\u00f3n formal. Los niveles tambi\u00e9n pueden cambiar bas\u00e1ndose en la acumulaci\u00f3n de horas de servicio directo (hasta 4000 horas). <\/p>\n<h4>Reevaluaci\u00f3n del nivel de la Escala Profesional<\/h4>\n<p>Los miembros pueden presentar una <a href=\"https:\/\/www.nevadaregistry.org\/wp-content\/uploads\/2020\/07\/CareerLadderLevelReEvaluationFILLABLE.pdf\"><em>Solicitud de Reevaluaci\u00f3n de la Escala Profesional <\/em><\/a>en cualquier momento si consideran que han cumplido los requisitos para calificar en un nivel superior de la Escala Profesional antes de su fecha de renovaci\u00f3n. Si la reevaluaci\u00f3n resulta en un cambio de nivel, su nivel ser\u00e1 actualizado y estar\u00e1 disponible para ver, descargar o imprimir desde el Portal en L\u00ednea individual del miembro. <\/p>\n<p>Las reevaluaciones del Escalaf\u00f3n Profesional que se realizan conjuntamente con la renovaci\u00f3n anual programada de un miembro se completan sin costo alguno. El costo para reevaluar los niveles del Escalaf\u00f3n Profesional a mitad de a\u00f1o por cualquier otro motivo que no sea la reciente finalizaci\u00f3n de cursos universitarios de Educaci\u00f3n Infantil Temprana y\/o un t\u00edtulo en Educaci\u00f3n Infantil Temprana que resultar\u00e1 en un aumento de nivel en el Escalaf\u00f3n Profesional (es decir, para considerar documentaci\u00f3n que no se present\u00f3 originalmente con la solicitud inicial o la renovaci\u00f3n m\u00e1s reciente, etc.) es de $20. <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Revisado\/Actualizado octubre de 2024 La Escala Profesional se fundamenta en lo que la investigaci\u00f3n nacional demuestra acerca de la importancia&#8230;<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":0,"parent":13312,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"class_list":["post-13117","page","type-page","status-publish","hentry"],"acf":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v27.4 - 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