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¡La Bolsa de Empleo de The Nevada Registry se está actualizando!

Nuestra Bolsa de Empleo mejorada se lanzó el 14 de septiembre de 2026, con nuevas y emocionantes funciones diseñadas para facilitar la conexión entre empleadores y solicitantes de empleo. A medida que los empleadores realicen la transición a la nueva plataforma y vuelvan a enviar sus puestos disponibles, es posible que observe menos ofertas de empleo de lo habitual durante un breve periodo de tiempo. Se añadirán nuevos puestos a medida que los empleadores completen la transición. ¡Asegúrese de consultar con frecuencia, ya que se añadirán nuevas oportunidades de ECEC! Gracias por su paciencia mientras convertimos la Bolsa de Empleo en un recurso aún mejor para la comunidad de la Primera Infancia de Nevada.

¿Es usted un miembro activo de The Nevada Registry? ¿Está actualmente empleado en un entorno de cuidado infantil u otro programa relacionado con la primera infancia en Nevada? Si es así, USTED es elegible para acceder a beneficios GRATUITOS proporcionados por el Estado de Nevada. Estos beneficios están disponibles para usted hasta febrero de 2025 (con elegibilidad continua).

El Programa de Beneficios de Servicios de Telesalud incluye los siguientes componentes:

  1. Llamadas ilimitadas de telemedicina para usted y los miembros de su familia.
  2. Diez sesiones gratuitas de teleterapia por año, por hogar.
  3. Tarjeta de descuento para prescripciones médicas.
  4. Programa de Asistencia al Empleado (PAE) – incluyendo terapia a corto plazo para toda la familia.
  5. Cobertura dental y oftalmológica para usted con la opción de agregar miembros familiares adicionales a un costo mínimo.
  6. Póliza de seguro de vida completa voluntaria.

La telemedicina, la teleterapia y el Programa de Asistencia al Empleado (EAP) se ofrecen a través de AllyHealth. La cobertura dental y de visión es proporcionada por MetLife. Además, también está disponible un programa voluntario de seguro de vida entera a través de Mass Mutual.

Si aún no se ha inscrito, inicie sesión en su Portal en Línea hoy mismo para optar por el programa de telesalud. Una vez que se inscriba, recibirá más información de Optima Benefits & Payroll sobre cómo activar todos estos increíbles beneficios GRATUITOS.

Haga clic aquí para obtener más información sobre cada uno de los beneficios GRATUITOS de telesalud disponibles para usted y para aprender cómo aprovechar al máximo estos servicios.

Vea este video informativo sobre el programa de telesalud.

¿Tiene preguntas?
Si tiene preguntas sobre el proceso de inscripción o las ventajas, póngase en contacto con Brandon DiCesare de Optima Benefits & Payroll en info@optimabenefitsgroup.com o en el 866-839-0511.

Este proyecto está financiado por el Departamento de Salud y Servicios Humanos, División de Bienestar y Servicios de Apoyo, Número de Subvención 2101NVCCC5 de la Administración para Niños y Familias, Subvención en Bloque para el Cuidado y Desarrollo Infantil – Ley de Ayuda Suplementaria y Respuesta al Coronavirus (CRRSA) y es una asociación entre DWSS, The Nevada Registry, Optima Benefits & Payroll y AllyHealth.

Logotipo de The Nevada Registry