Los trabajadores menores de 18 años ahora deben pasar una verificación de antecedentes.
Los empleados de establecimientos de cuidado infantil menores de 18 años (menores) están ahora sujetos a una verificación de antecedentes como condición de empleo. Estos empleados menores ahora deben someterse a la toma de huellas dactilares y/o escaneo en vivo.
Las huellas dactilares aún se envían al Departamento de Seguridad Pública de Nevada, de acuerdo con los requisitos para todos los nuevos empleados de establecimientos de cuidado infantil o empleados que están en proceso de renovación. Los empleados de cuidado infantil deben llevar consigo los formularios completados de Consentimiento y Autorización para Verificación de Antecedentes e Instrucciones para la Toma de Huellas Dactilares cuando se les tomen las huellas dactilares.
Las instrucciones actualizadas y los formularios necesarios están enlazados en línea en la página web de Formularios para Establecimientos de Cuidado Infantil con Licencia de Nevada.
Cualquier persona en el área del Condado de Clark que busque completar su verificación de antecedentes para trabajar en un establecimiento de cuidado infantil con licencia puede contactar a la oficina de Licencias de Cuidado Infantil del Estado de Nevada para obtener ayuda:
- Correo electrónico: dpbhchildcarelicensing@health.nv.gov
- Teléfono: (702) 486-3822
- Visita sin cita previa: 3811 W. Charleston Blvd #210, Las Vegas
Para actualizaciones regulares sobre la Licencia de Cuidado Infantil de Nevada, visite el blog oficial de Calidad y Cumplimiento de la Atención Médica y siga a la Licencia de Cuidado Infantil de Nevada en Facebook.